神奈川県・交通費支給可の定期アルバイト求人

該当する求人数 222

勤務区分          
科目区分 条件を設定してください。 設定 曜日区分 条件を設定してください。 設定
エリア 条件を設定してください。 設定
仕事区分 条件を設定してください。 設定 施設区分 条件を設定してください。 設定
         
   
勤務特徴        
   
求人特徴 条件を設定してください。 設定
その他   
求人並び順: 新着順 給与順 更新順▼
2026.07.14 更新
  • 救急なし
【定期/ID:2353951】日勤(午前のみ)/精神科
非公開求人 神奈川県 川崎市宮前区
【川崎市】精神科/外来診療/終日勤務も可!
勤務日 毎週/週1~日(回)/土
08:30~12:15
勤務先 病院(200床以上)
内容 ・外来診療 給与 1回 50,000円
2026.07.13 更新
  • 救急なし
【定期/ID:2402075】日勤(午前のみ)/一般内科
非公開求人 神奈川県 横浜市緑区
【横浜市】一般内科/外来診療/AM勤務
勤務日 毎週/週1日(回)/金
09:00~13:00
勤務先 病院(100~200床規模)
内容 ・外来診療 給与 1回 55,000円
2026.07.13 更新
  • 救急なし
【定期/ID:2402067】日勤(終日)/内分泌科、糖尿病内科
非公開求人 神奈川県 横浜市緑区
【横浜市】糖尿病内科/外来診療/1回9万円
勤務日 毎週/週1日(回)/月
09:00~17:00
勤務先 病院(100~200床規模)
内容 ・外来診療 給与 1回 90,000円
2026.07.13 更新
  • 高額給与
  • 救急なし
【定期/ID:2347248】日勤(終日)/一般内科、訪問診療科、一般外科、科目不問
非公開求人 神奈川県 相模原市緑区
【相模原市】訪問診療/一回:10万円/科目不問
勤務日 毎週/週1日(回)/金
09:00~18:00
勤務先 無床クリニック
内容 ・在宅診療(個人宅)
・訪問診療(施設)
給与 1回 100,000円
2026.07.13 更新
【定期/ID:2235755】日勤(終日)/脳神経外科
非公開求人 神奈川県 小田原市
【一回:8~10万円】専門外来・救急対応/土曜日
勤務日 毎週/週1~日(回)/月、火、水、木、金、土
09:00~17:00
勤務先 病院(100~200床規模)
内容 ・外来診療
・病棟管理
・救急対応
給与 1回 80,000円
2026.07.13 更新
  • 救急なし
【定期/ID:2364652】当直/内科
非公開求人 神奈川県 相模原市緑区
【相模原市】待機当直/インセンティブあり
勤務日 毎週/週1~日(回)/火、金
18:00~翌日09:00
・開始時間:(許容時間:応相談)
・終了時間:調整可(許容時間:平日なら7:00まで調整可)
勤務先 無床クリニック
内容 ・待機 給与 1回 35,000円
2026.07.13 更新
  • 救急なし
【定期/ID:2389464】当直/内科
非公開求人 神奈川県 相模原市緑区
【相模原市】待機当直/インセンティブあり
勤務日 毎週/週1~日(回)/土、日
18:00~翌日09:00
・開始時間:調整可(許容時間:19:00まで)
・終了時間:調整可(許容時間:翌8:00まで)
勤務先 無床クリニック
内容 ・待機 給与 1回 45,000円
2026.07.10 更新
  • 高額給与
  • 救急なし
【定期/ID:2392810】日勤(終日)/一般内科、精神科
非公開求人 神奈川県 相模原市
【相模原市】一般内科・精神科/10月診療開始!
勤務日 第1週、第2週、第3週、第4週/月4~8日(回)/月、火
09:00~18:00
勤務先 無床クリニック
内容 ・在宅診療(個人宅)
・訪問診療(施設)
給与 1回 100,000円
2026.07.10 更新
  • 高額給与
  • 救急なし
【定期/ID:2393036】日勤(終日)/一般内科、精神科
非公開求人 神奈川県 相模原市
【相模原市】一般内科・精神科/10月診療開始!
勤務日 第1週、第2週、第3週、第4週/月4~8日(回)/月、火
09:00~18:00
勤務先 無床クリニック
内容 ・在宅診療(個人宅)
・訪問診療(施設)
給与 1回 120,000円
2026.07.10 更新
  • 救急なし
【定期/ID:2322482】日勤(午前のみ)/麻酔科、その他
非公開求人 神奈川県 横浜市港北区
ペイン外来(立ち上げ)/一回:4万円~
勤務日 毎週/週1日(回)/水
09:00~13:00
勤務先 無床クリニック
内容 ・外来診療 給与 1回 40,000円

会員の方

ページトップへ戻る