岐阜県の外科当直の定期アルバイト求人

該当する求人数 16

勤務区分          
科目区分 条件を設定してください。 設定 曜日区分 条件を設定してください。 設定
エリア 条件を設定してください。 設定
仕事区分 条件を設定してください。 設定 施設区分 条件を設定してください。 設定
         
   
勤務特徴        
   
求人特徴 条件を設定してください。 設定
その他   
求人並び順: 新着順 給与順 更新順▼
2025.12.01 更新
【定期/ID:2230994】当直/内科、外科
非公開求人 岐阜県 岐阜市
火曜 当直
勤務日 毎週/火
19:00~翌日09:00
勤務先 病院(100~200床規模)
内容 ・病棟管理
・救急対応
給与 1回 65,000円
宿日直許可
2025.12.01 更新
  • 高額給与
【定期/ID:2177964】日当直/外科
非公開求人 岐阜県 大垣市
大垣市/外科 日当直 14万円+交通費別 
勤務日 第5週/週1日(回)/土
09:00~翌日09:00
・開始時間:調整不可
・終了時間:調整不可
勤務先 病院(200床以上)
内容 ・病棟管理
・救急対応
給与 1回 140,000円
宿日直許可
2025.12.01 更新
  • 高額給与
【定期/ID:2177965】日当直/外科
非公開求人 岐阜県 大垣市
大垣市 外科 日当直 月1回~
勤務日 第4週/月1~日(回)/日
09:00~翌日09:00
・開始時間:調整不可
・終了時間:調整可(許容時間:翌日が平日の場合、明けの時間は相談可能)
勤務先 病院(200床以上)
内容 ・病棟管理
・救急対応
給与 1回 140,000円
2025.12.01 更新
  • 高額給与
【定期/ID:2204830】当直/外科
非公開求人 岐阜県 大垣市
外科/1回10万円
勤務日 毎週/週1~日(回)/月、火、水、木、金
19:00~翌日07:00
勤務先 病院(200床以上)
内容 ・病棟管理
・救急対応
給与 1回 100,000円
2025.10.29 更新
【定期/ID:1666080】当直/内科、外科
非公開求人 岐阜県 可児市
可児市/当直/シフト制も可/月1回~
勤務日 毎週/月1~日(回)/土、日
17:15~翌日08:30
・開始時間:調整不可
・終了時間:調整可(許容時間:~翌07:30※上りが月曜日の場合のみ)
勤務先 病院(100~200床規模)
内容 ・病棟管理
・救急対応
給与 1回 70,000円
2025.10.29 更新
  • 高額給与
【定期/ID:1746556】日当直/内科、外科
非公開求人 岐阜県 可児市
可児市/日当直/シフト制も可/月1回~
勤務日 毎週/月1~日(回)/土、日
08:30~翌日08:30
・開始時間:調整不可
・終了時間:調整可(許容時間:~翌07:30※上りが月曜日の場合のみ)
勤務先 病院(100~200床規模)
内容 ・病棟管理
・救急対応
給与 1回 120,000円
宿日直許可
2025.10.27 更新
【定期/ID:2191212】当直/内科、外科
非公開求人 岐阜県 美濃加茂市
当直/月1回~OK/インセンティブあり
勤務日 第1週、第2週、第3週、第4週、第5週/月1~日(回)/月、火、水、木、金
19:00~翌日09:00
・終了時間:調整可(許容時間:応相談)
勤務先 病院(100床未満)
内容 ・病棟管理
・救急対応
給与 1回 60,000円
2025.10.27 更新
  • 高額給与
【定期/ID:2191628】日当直/内科、外科
非公開求人 岐阜県 美濃加茂市
日当直/月1回~OK/インセンティブあり
勤務日 第2週、第4週、第5週/月1~日(回)/土
10:00~翌日09:00
・開始時間:調整不可
・終了時間:調整不可
勤務先 病院(100床未満)
内容 ・病棟管理
・救急対応
給与 1回 140,000円
2025.10.27 更新
  • 高額給与
【定期/ID:2191629】日当直/内科、外科
非公開求人 岐阜県 美濃加茂市
日当直/月1回~OK/インセンティブあり
勤務日 第2週、第4週、第5週/月1~日(回)/日
09:00~翌日09:00
・終了時間:調整可(許容時間:応相談)
勤務先 病院(100床未満)
内容 ・病棟管理
・救急対応
給与 1回 150,000円
2025.10.27 更新
【定期/ID:1930383】当直/内科、外科
非公開求人 岐阜県 高山市
当直/勤務週など応相談
勤務日 毎週/週1~日(回)/月、火、水、木、金、土、日
17:15~翌日08:30
勤務先 病院(200床以上)
内容 ・病棟管理
・救急対応
給与 年次により応相談

会員の方

ページトップへ戻る