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福岡県の当直系全ての定期アルバイト求人
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2025.12.12 更新
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| 非公開求人 福岡県 京都郡苅田町 | ||||
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<救急なし・療養型病院>当直の募集
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| 勤務日 |
毎週/週1日(回)/月 17:00~翌日08:40 ・開始時間:調整不可
・終了時間:調整不可
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勤務先 | 病院(100~200床規模) | |
| 内容 | ・病棟管理 ・その他 |
給与 | 1回 35,000円 | |
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2025.12.12 更新
<RENEW>
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| 非公開求人 福岡県 北九州市八幡西区 | ||||
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【土曜当直】病棟・救急対応★シフト制
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| 勤務日 |
第1週、第2週、第3週、第4週、第5週/月1~日(回)/土 18:00~翌日08:30 ・開始時間:調整可(許容時間:30分程度※まずはご希望のお時間をご相談ください)
・終了時間:調整不可
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勤務先 | 病院(100~200床規模) | |
| 内容 | ・病棟管理 ・救急対応 ・夜間外来 |
給与 | 1回 45,000円 | |
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2025.12.12 更新
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| 非公開求人 福岡県 北九州市八幡西区 | ||||
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【土曜日当直】病棟・救急対応★シフト制
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| 勤務日 |
第1週、第2週、第3週、第4週、第5週/月1~日(回)/土 13:00~翌日08:30 ・開始時間:調整可(許容時間:30分程度※まずはご希望のお時間をご相談ください)
・終了時間:調整不可
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勤務先 | 病院(100~200床規模) | |
| 内容 | ・病棟管理 ・救急対応 ・夜間外来 |
給与 | 1回 75,000円 | |
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2025.12.12 更新
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| 非公開求人 福岡県 北九州市八幡西区 | ||||
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【平日当直】病棟・救急対応★シフト制
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| 勤務日 |
第2週、第4週/月1~日(回)/木 18:00~翌日08:30 ・開始時間:調整可(許容時間:※応相談)
・終了時間:調整可(許容時間:※応相談)
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勤務先 | 病院(100~200床規模) | |
| 内容 | ・病棟管理 ・救急対応 ・夜間外来 |
給与 | 1回 45,000円 | |
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2025.12.12 更新
<RENEW>
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| 非公開求人 福岡県 福岡市西区 | ||||
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病棟管理メイン/日当直9万@福岡市内
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| 勤務日 |
第4週/月1日(回)/日 09:00~翌日08:30 ・開始時間:調整不可
・終了時間:調整可(許容時間:8:00(減額あり))
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勤務先 | 病院(200床以上) | |
| 内容 | ・病棟管理 ・その他 |
給与 | 1回 90,000円 | |
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2025.12.12 更新
<RENEW>
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|---|---|---|---|---|
| 非公開求人 福岡県 福岡市西区 | ||||
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隔週勤務!★ゆっくり当直@福岡市西区
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| 勤務日 |
第1週、第3週、第5週/月2~3日(回)/木 17:00~翌日09:00 ・開始時間:調整不可
・終了時間:調整不可
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勤務先 | 病院(100~200床規模) | |
| 内容 | ・病棟管理 | 給与 | 1回 28,000円 | |
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2025.12.12 更新
<RENEW>
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| 非公開求人 福岡県 筑紫野市 | ||||
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病棟管理メインの当直★駅前でアクセス抜群!
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| 勤務日 |
第1週/月1日(回)/日 18:00~翌日07:30 ・開始時間:調整不可
・終了時間:調整不可
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勤務先 | 病院 | |
| 内容 | ・病棟管理 ・その他 |
給与 | 1回 30,000円 | |
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2025.12.12 更新
<RENEW>
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| 非公開求人 福岡県 筑紫野市 | ||||
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病棟管理の勤務/福岡市内近郊・救急指定なし
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| 勤務日 |
毎週/週1日(回)/月 18:00~翌日08:00 |
勤務先 | 病院 | |
| 内容 | ・病棟管理 ・その他 |
給与 | 1回 30,000円 | |
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2025.12.12 更新
<RENEW>
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| 非公開求人 福岡県 福岡市中央区 | ||||
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<アクセス便利!>月1★日曜当直@福岡市中央区
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| 勤務日 |
第1週/月1日(回)/日 18:00~翌日07:00 ・開始時間:調整不可
・終了時間:調整不可
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勤務先 | 病院(100床未満) | |
| 内容 | ・病棟管理 ・救急対応 |
給与 | 1回 45,000円 | |
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2025.12.12 更新
<RENEW>
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| 非公開求人 福岡県 福岡市博多区 | ||||
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月1回~OK★内科系・ER当直@福岡市博多区
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| 勤務日 |
第1週、第2週、第3週、第4週、第5週/月1~日(回)/日 22:00~翌日08:00 ・終了時間:調整可(許容時間:1時間程度)
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勤務先 | 病院(200床以上) | |
| 内容 | ・病棟管理 ・救急対応 ・夜間外来 |
給与 | 1回 50,000円 | |
